为鼓励企业千方百计留住员工、优待员工，最大限度降低企业外地员工春节期间集中返乡返乐带来的疫情不确定因素，全力保障企业员工身体健康，营造全社会关心关爱留乐员工氛围，让外地留乐员工过一个欢乐祥和的新春佳节，助推经济高质量“开门红”，乐清市新冠肺炎疫情防控领导小组办公室制定出台了《乐清市鼓励支持企业留员工稳岗位工作方案》（以下简称《方案》）。

留员工，节日福利多多

《方案》指出，组织动员各地各有关部门、企事业单位和群团组织以多形式多载体为外地留乐员工做好服务。

多重福利鼓励员工留乐。组织动员三大运营商为外地留乐员工（手机号码归属地为温州）免费赠送10G可在春节期间使用的本地流量；其中移动用户还可享受新办全国亲情网1元包年优惠活动。对持有乐清市公安机关签发的有效期内《浙江省居住证》且留乐过年的外来员工，给予流动人口积分5分奖励。组织医疗机构进企业义诊、健康讲座等公益活动，为外地留乐员工免费发放防疫物资礼包。在落实“限量、预约、错峰”要求的基础上，全市公共图书馆、文化馆、博物馆、体育场馆面向外地留乐员工免费预约开放，国有景区对外地留乐员工实行优惠政策。鼓励商家开展各类促销优惠活动，面向全市限上商贸业、规上服务业及施工总承包二级资质以上建筑企业投放3000万元消费券（含商家让利）。鼓励企业根据员工返乡目的地往返车票费用，给予留乐员工路费实际金额的折算补贴。